Assalamu’alaikum. Holaaaa bertemu lagi dengan
saya, kali ini saya mau review blog http://totoro-uperp20151.blogspot.co.id/ yang dimiliki oleh Lia Khairun Nisa
Mahasiswi Reguler Khusus Universitas Pancasila.
Berikut hasil reviewnya
1. Tugas 1 :
·
Tugas
1A : Pemilik akun blog memposting artikel tentang perkenalan dirinya. Lia
Khairun Nisa pemilik blog yang bekerja di perusahaan farmasi PT Phyto Kemo
Agung Farma di Ciracas Jakarta Timur sebagai Quality Control, ditempat ia
bekerja belum menerapkan system ERP karena masi tergolong perusahaan yang
berkembang
·
Tugas
1B : Pemilik akun blog hanya memposting artikel yang berisikan 3 link blog yang
membahas tentang Enterprise Resource Planning
·
Tugas
1C : Pemiliki akun blog memposting hasil screenshot following grup OpenERP di
twitter
2. Tugas 2 :
·
Tugas
2A : Pemilik akun blog memposting hasil review dari blog yang dimiliki Tegar
Hary Setiawan dengan domain http://jiraiya-uperp20142.blogspot.co.id/ yang membahas tentang profil pemilik, review
alamat blog orang lain, membahas jual beli transaksi modern dengan aplikasi ERP
dan Business Processnya
·
Tugas
2B : Penulis akun blog memposting hasil review http://www.snoopy-uperp20141.blogspot.co.id/ milik Muhammad Febrian Dwi Utama Putra yang
hamper sama dengan Tugas 2A yaitu mereview seputar ERP, review dari blog milik
orang lain, scenario traksaksi Open ERP hingga materi pembuatan master data di
VPS.
·
Tugas
2C : Penulis akun blog juga memposting hasil review dari blog mili Wisyatmoko
Pambudi yang beralamat http://potgasdace-uperp20132.blogspot.co.id/ yaitu perkenala pemilik blog, pembahasan
tengan OpenERP dan cara installnya, dan video tutorial penginstallan OpenERP
·
Tugas
2D : Penulis akun blog juga masi memposting hasil review blog milik SMP Teratai
Jaya yang beralamat http://stj-uperp20141.blogspot.co.id/ yang berisi tentang pengenalan profil dan
sturktur perusahaan serta jobdesknya. Lengkap dengan data diri, prestasi dan
visi misi perusahaan tersebut. SMP tersebut menggunakan aplikasi OpenERP agar
semua karyawannya dapat mengakses dan memonitoring setiap pekerjaan
3. Tugas 3 :
·
Tugas
3A : Penulis akun blog membuat artikel tentang Modul Administrasi Odoo, yang
membahas pengertian SOD, konsepnya dan menhelaskan bisnis proses dari fungsi
admin
·
Tugas
3B : Pemilik akun blog memposting artikel tentang bisnis proses kelompok sebagai
Perusahaan Suplier Jasa
4. Tugas 4 :
·
Tugas
4A : Penulis akun blog memposting artikel tentang fungsi Administrasi yang
diambil dari Ebook yang berjudul Odoo/Open ERP 7.0 Untuk Industri Garment
Indonesia : Startegi Implementasi
·
Tugas
4B : Pemilik akun blog membuat artikel tentang How to login using google
account in Odoo 8 (Bagaimana cara login dengan menggunakan akun google di Odoo
8)
·
Tugas
4C : Penulis akun blog membuat artikel yang tentang cara masuk ke server Odoo
lengkap dengan paduan dan tutorial screenshotnya
5. Tugas 5 :
·
Tugas
5A : Penulis memposting tentang Bisnis Proses Fungsi Administrator SMP Teratai
Jaya, dimana dalam artikel admin membahas ruang lingkup berupa pengaturan cara
akses dan hak user
·
Tugas
5B : Disini penulis membuat artikel tentang Bisnis Proses dari SMP Teratai Jaya
yang dilampirkan pada link DropBox
·
Tugas
5C : Penulis membuat artikel tentang Cara membuat Template Sesuai dengan Fungsi
Masing-Masing Individu
·
Tugas
5D : Pemilik akun blog membuat artikel berjudul Pembuatan Skenario Fungsi
Administrasi dengan contoh yang direquest oleh HRD
6. Tugas 6 :
·
Tugas
6A : Uas No 1 dimana penulis membuat scenario fungsi administrasi dengan
pembuatan username yang di request oleh HRD dilengkapi dengan lang” pembuatan
serta file document serta video tutorial
·
Tugas
6B : Uas No 2 dimana penulis membuat Template Fungsi Admin
·
Tugas
6C : yaitu Uas No 3 tentang Bussines Proses SMP Teratai Jaya yang dicantumkan
pada link drobox
· Tugas 6D : Soal Uas No 4 dimana penulis menulis tentang Beberapa Manfaat Belajar ERP
dan Hal-Hal yang Perlu Diperbaiki
Sekian review blog review keempat dari saya, kurang lebihnya mohon maaf. Semoga bermanfaat. Sampai bertemu di postingan berikutnya
Salam Sukses!!!
Tidak ada komentar:
Posting Komentar